工伤赔偿时效是多少

工伤赔偿的有效期通常为 一年。具体来说，工伤事故的赔偿请求有效期是从事故发生之日起计算，劳动者需要在事故发生之日起一年内行使工伤赔偿请求权，否则可能面临无法获得赔偿的风险。

需要注意的是，在申请工伤认定时，需要提交一系列必要的材料，如工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料以及医疗诊断证明或职业病诊断证明书等。此外，工伤赔偿诉讼时效的起算时间应从劳动者知道或应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算，依据《民法总则》及《劳动法》的规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年，但工伤赔偿请求权的诉讼时效通常为一年，从工伤认定决定作出之日起计算。

如果劳动者对仲裁裁决不服，打算依法提起诉讼的，诉讼时效是十五日，从当事人收到仲裁裁决书之日算起。

综上所述，劳动者在遭遇工伤事件后，应尽快在规定的时效内（一年）向劳动保障行政管理部门提交工伤认定申请，并在此期间内寻求法律途径维护自己的权益。